Le métier de l’enseignement est très difficile et exigeant mais mal rémunéré dans tout le monde entier. Dans les pays en voie de développement, c’est un métier réservé aux enfants des pauvres surtout dans les basses classes du système éducatif. L’enseignement n’enrichit pas son homme mais le nourrit correctement dit-on souvent. Malgré cette situation et malgré les conditions particulièrement difficiles dans lesquelles ils exercent le métier dans les PSD, un grand nombre d’enseignants s’efforcent de donner le meilleur d’eux-mêmes. Leurs efforts et sacrifices sont ils récompensés ? Qu’est-ce qu’un bon enseignant ou professeur ?
A la question de savoir qui appelez-vous « bon enseignant ou bon professeur », les avis sont très variés selon qu’on est un étudiant, un citoyen, un parent, un administrateur ou un professeur. D’un point de vue global, c’est celui qui valorise le rôle du professeur.
Les initiatives de valorisation du métier d’enseignant retiennent souvent des critères qui considèrent l’ensemble des réalisations d’un individu et non seulement ce qui se passe dans une classe. Un professeur discret n’a pratiquement aucune chance d’être désigné meilleur enseignant. Pour faire la promotion du métier, ça prend des vedettes !
Les critères couramment retenus dans la désignation des meilleurs enseignants par les grandes structures mondialement connues tournent autour des points suivants :
Reconnaissance des accomplissements du professeur dans la classe et au-delà, de la part des élèves, collègues, directeurs, et chef d’établissements ou membres de la collectivité élargie.
Préparer les enfants à devenir des citoyens du monde où ils seront amenés à rencontrer sur la planète des personnes issues de différentes religions, cultures et nationalités.
Utiliser les pratiques pédagogiques innovantes et efficaces et produisant des résultats tangibles sur l’apprentissage des élèves dans la classe.
Mettre au point et partager un leadership éclairé innovant ayant amélioré l’accès à un enseignement et une éducation de qualité pour les enfants de tous milieux.
Participer à des débats publics sur le métier d’enseignement et sa valorisation, que ce soit par la rédaction d’articles, la tenue de blogs, la participation dans le cadre des médias, l’organisation de campagnes, d’évènements ou de conférences sur les médias sociaux.
Réaliser des actions en dehors de la classe offrant des modèles d’excellence notables et uniques en leur genre du métier d’enseignant.
Encourager les autres à exercer le métier d’enseignant.
De bons professeurs, on en trouve des milliers dans chaque pays. La question n’est plus de savoir qui a le plus grand mérite mais qui retenons-nous comme un bon enseignant modèle ? Un super pédagogue ? Un communicateur fascinant ? Un posé ou un enthousiaste ? Pascal S.
